9 AGENTS RECENSEURS (H/F)

Sous la responsabilité du coordonnateur de la mairie, l'agent recenseur se voit confier un ensemble d'adresses à recenser en autonomie durant la période réglementaire du recensement. Il collecte des données démographiques essentielles auprès des ménages à des fins statistiques et dans le respect des procédures de l'INSEE. ACTIVITÉS ET TÂCHES - Participer aux formations obligatoires organisées par l'INSEE, sur deux demi-journées au cours de la première quinzaine de janvier 2027. - Effectuer la tournée de reconnaissance de son secteur géographique : repérer l'ensemble des adresses et les faire valider par le coordonnateur communal. - Déposer les documents du recensement et inciter les habitants à répondre par internet. - Récupérer les questionnaires papier complétés par les habitants dans les délais impartis. - Relancer, avec l'aide du coordonnateur, les habitants n'ayant pas encore répondu. - Rendre compte de l'avancement du travail au coordonnateur. - Expliquer les objectifs et l'importance du recensement aux habitants. - Assurer la confidentialité et la sécurité des informations recueillies. - Résoudre les questions et problèmes des habitants concernant le questionnaire. - Restituer en fin de collecte l'ensemble des documents. COMPÉTENCES REQUISES Savoir-faire principaux - Collecter, analyser et transmettre des données et informations. - Respecter la confidentialité des informations (RGPD). - Préparer et réaliser une enquête de terrain. - S'adapter à son interlocuteur et créer une relation de confiance. - Rendre compte régulièrement à la hiérarchie. - Respecter les horaires et itinéraires prévus. Savoir-faire complémentaires - Savoir se repérer et lire un plan urbain. - Utiliser les outils numériques. - Mener des entretiens pour recueillir des informations. - Gérer les conflits lors des collectes. - Classer et organiser les données collectées. - Rédiger un rapport de synthèse. SAVOIR-ÊTRE PROFESSIONNELS - Sens du service public. - Autonomie et ponctualité. - Aisance relationnelle et écoute active. - Rigueur et précision. - Courtoisie et discrétion professionnelle. - Moralité et neutralité. - Disponibilité. PRÉ-REQUIS - Permis de conduire catégorie B. - Téléphone portable. - Connaissance de la commune souhaitée. - Aisance avec l'outil informatique et l'administratif.