Description du poste
RESPONSABILITĂS :
Tu auras pour principales missions :
Une démarche commerciale
- Développement de l'activité conseil RH,
- Prospection et développement de notre portefeuille clients,
- Elaboration des propositions commerciales structurées de conseil.
Un conseil et accompagnement en entreprise
- Diagnostic RH et de conformité sociale en entreprise,
- Accompagnements approfondis sur des thématiques RH,
- Rédaction des livrables à l'issue des prestations,
- Gestion administrative globale des dossiers clients.
De la relation auprĂšs de nos partenaires
- Entretien et développement de notre réseau de partenaires,
- Représentation de RESO Services à échelle nationale en lien avec notre activité,
- Déplacements à prévoir.
En synthÚse, 50% de développement commercial, 50% de production RH.
PROFIL RECHERCHĂ :
Ton profil pourra matcher si :
- Tu as une expérience significative en RH, idéalement complétée par une expérience en développement commercial de prestations de services,
- D'un point de vue opérationnel : les sujets RH n'ont plus de secrets pour toi et tu maßtrises notamment le dispositif AFEST
- Tu es bon(ne) communicant(e) et disposes de solides aptitudes relationnelles, tu es capable de t'adapter à la fois au travail en équipe et aux projets de nos clients en leur apportant conseil et expertise,
- Tu es curieux(se), organisé(e), et rigoureux(se),
- Doté(e) d'une capacité rédactionnelle, d'analyse et de synthÚse, tu es en mesure de soutenir et d'animer des présentations en entreprise ou en groupe de formation,
Nous tenons Ă prĂ©ciser que les diplĂŽmes c'est bien, les compĂ©tences et le savoir-ĂȘtre c'est mieux !
Ce que nous te proposons :
- Poste en CDD 38,50h du lundi au vendredi : D'octobre Ă septembre 2027
- Localisation : La Roche sur Yon
- Des horaires flexibles d'arrivée et de départ au bureau
- Deux jours de télétravail par semaine
- Accord d'intéressement et convention SYNTEC
- Tickets restaurants
- Rémunération entre 31K et 33K annuel brut (Base 38,50h)
Notre processus de recrutement :
- Tu corresponds à la personne dont l'équipe a besoin : Mélanie te contacte pour un 1er échange téléphonique, histoire de faire connaissance.
- Si votre discussion est prometteuse, on te propose un entretien physique pour rencontrer Leslie, consultante RH afin d'approfondir les échanges.
- Enfin, si le match est parfait, alors Bienvenue dans l'équipe !
Retrouve-nous ici https://reso-services.fr/qui-sommes-nous/ et sur Linkedin : Reso Services