Chargé/e d'affaires (H/F)

On a un Job pour vous ! En 30 ans d'existence, Abalone a su se forger une place solide sur le marché des services RH et particulièrement du travail temporaire. Avec 22 000 recrutements par an et près d'une centaine d'agences d'emploi en Europe, Abalone est avant tout une entreprise éthique et durable qui poursuit son développement avec conviction dans une logique d'entreprise saine et indépendante. Rejoignez un groupe en constant développement, où l'épanouissement professionnel de chacun est favorisé. Abalone se veut une entreprise engagée, labellisée RSE exemplaire par l'AFNOR. Inexia Consultants, la marque recrutement d'Abalone, recrute un(e) Chargé/e d'affaires (H/F) pour son agence de Rennes. À Rennes, le chargé d'affaires en intérim est un acteur clé du développement local. Prospection, fidélisation, négociation, gestion des besoins urgents en recrutement : vous pilotez votre activité tout en créant des opportunités concrètes pour les entreprises et les candidats d'un bassin d'emploi particulièrement dynamique ! Rattaché(e) à votre Responsable d'agence, votre mission consiste à participer activement au développement de l'agence. Vous aurez les responsabilités suivantes : - Le développement commercial de votre périmètre - Le recrutement de vos intérimaires Pourquoi vous ? Vous avez un fort tempérament commercial avec au moins 2 ans d'expérience incluant de la prospection terrain. De nature curieuse, exploratrice et dynamique, vous avez une bonne connaissance du tissu économique local. Pour faire pencher la balance, voici quelques arguments supplémentaires : - Embarquez dans un groupe où l'humain, la proximité et la liberté d'action sont les premières préoccupations - Salaire fixe sur 12 mois + variable - 6ème semaine de congés payés - Carte restaurant à 11.35 EUR par jour et mutuelle attractive - Téléphone, ordinateur et véhicule Nous vous proposons un poste en CDI à 39h hebdo, de 8h à 12H et de 14h à 18h. Le poste est à pourvoir dès que possible, alors envoyez-nous votre CV ! Notre process de recrutement : - un premier échange téléphonique avec Ingrid, notre Chargée de recrutement - un second échange en visio si le premier a bien matché ! - un entretien physique avec la Responsable d'agence - un dernier échange avec la Responsable de secteur Et ensuite ? Un retour assuré pour vous garantir une expérience candidat de qualité !